市“阳光办”开展“阳光漯河”建设规范提升年活动综合考评
2020/7/31 15:21:36

 为了全面检验“阳光漯河”建设规范提升年活动成效,持续推动“阳光漯河”建设高质量发展,按照“阳光漯河”建设工作领导小组要求,2020年7月1日至24日,市“阳光办”牵头协调市委组织部、市政府办、市委政法委,对全市“阳光漯河”建设规范提升年活动开展情况进行了综合考评。

 市“阳光漯河”建设工作领导小组对考评工作高度重视,市委常委、市纪委书记、市监委主任杨骁亲自听取考评筹备情况汇报,并对考评工作提出三项明确要求:一是要通过考评,查找各级各单位在“阳光漯河”建设中存在的共性、个性问题,加强工作指导,督促整改落实,推动规范提升;二是要通过考评,做好工作亮点和经验做法的归集,推出一批特色鲜明、成效显著、推广价值较高的创新成果,助力全市“阳光漯河”建设高质量发展;三是要充分考虑“规范提升年”专项考评与年度工作考评的不同,在市直参评单位的确定上不搞面面俱到,突出重点单位、重点任务、重点问题,通过考评达到“抓重点带一般、抓两头带中间、抓问题促规范”的效果。市“阳光办”组织各板块牵头单位成立综合考评组,认真学习贯彻领导小组要求,研究制定《“阳光漯河”建设规范提升年活动考评工作方案》和各板块《计分细则》,并根据县区和市直的不同特点,精心部署实地考评工作,努力做到考评方式客观全面、计分办法科学合理、评价过程公开规范、考评结果公平公正。

 在县区考评中,为了保证考评标准统一、“一把尺子量到底”,8个县区(含功能区)考评全部由一个考评组负责,工作任务重、压力大。考评组全体成员以严谨的工作作风、严格的纪律要求,一丝不苟认真做好实地考评、计分、总结等各项工作。特别是“阳光村务”考评,点多、面广、任务最重,两个考评小组顶风冒雨战酷暑,在基层村镇连续奔波12天,圆满完成考评任务。在市直考评中,考评组不仅听汇报、看资料、实地走访座谈,还邀请市纪委监委派驻纪检监察组长参加驻在单位考评,开展了“阳光漯河”知识宣讲,有力提升了市直机关干部特别是领导干部对“阳光漯河”的认识和重视程度,强化了单位党组织和派驻纪检监察组对抓好“阳光漯河”建设的责任意识。

 此次考评,共对26个市直单位、8个县(区)“阳光办”、13个县(区)党委组成部门、26个县(区)直部门、13个乡镇(办)便民服务中心、13个乡镇、39个行政村和16项创新成果进行了实地考评,313名机关干部接受了“阳光漯河”知识宣讲,走访、座谈市直单位领导班子成员、机关干部、县区和乡镇党员干部、村“两委”干部、村务监督委员会成员、党员和村民代表、普通群众等500多人,达到了通过考评全面了解“规范提升年”活动开展情况的目的。

 考评组还对16项进入初选名单的“阳光漯河”建设规范提升年创新成果进行了实地考评,并将根据考评结果确定正式的创新成果名单。